Forças de segurança do Paraná recebem mais de 8 mil novos servidores de 2019 a 2026

Com um importante foco de investimentos na segurança pública, o Paraná vem ampliando o efetivo das forças estaduais, incorporando um novo contingente que já chega a 8.072 profissionais entre 2019 e 2026, o que dá uma média de aproximadamente 3 novos profissionais por dia (2,7 mil dias no período).

Esse crescimento abrange todas as forças de segurança: Polícia Militar do Paraná (PMPR), Corpo de Bombeiros Militar do Paraná (CBMPR), Polícia Civil do Paraná (PCPR), Polícia Penal do Paraná (PPPR) e Polícia Científica do Paraná (PCIPR).

Com esse aumento do efetivo, que é o maior da história nas forças de segurança do Paraná, e os novos concursos já autorizados pelo Governo do Estado que representam mais de 2 mil novas vagas abertas, o total pode chegar a quase 10,1 mil servidores contratados para as forças de segurança desde 2019.

“O Governo do Estado do Paraná colocou a segurança pública como uma prioridade e temos visto nos últimos anos os resultados positivos disso com a redução dos índices de criminalidade aos menores números da série histórica. O orçamento da segurança saiu de algo em torno de R$ 2 bilhões em 2018 para praticamente R$ 8 bilhões este ano com ampliação do efetivo, estruturação de carreiras e valorização dos profissionais, além de grandes investimentos em tecnologia, equipamentos e inteligência”, ressalta o secretário da Segurança Pública do Paraná, Saulo de Tarso Sanson.

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AMPLIAÇÃO – No período de 2019 a 2026, a Polícia Militar contratou 3.346 novos policiais, entre oficiais (514) e praças (2.832). Só em maio deste ano, mais de 2,5 mil novos policiais militares começaram o curso de formação da PMPR, etapa obrigatória antes do início da atuação nas ruas. E o número de vagas desse concurso foi ampliado das iniciais 2 mil devendo chegar a 4.090, sendo 4 mil soldados e 90 oficiais (cadetes).

No mesmo período, a Polícia Civil do Paraná recebeu o significativo reforço de 1.710 servidores, por meio do concurso público de 2020. No total, foram contratados 311 novos delegados, 1.237 agentes de polícia judiciária e 162 papiloscopistas. Além disso, a PCPR já assinou contrato com a banca examinadora para realização de um novo concurso ainda este ano.

O Corpo de Bombeiros Militar do Paraná (CBMPR) incorporou 1.326 novos servidores de 2019 a 2026, sendo 1.113 praças e 213 cadetes. Além disso, ainda em 2025 o Governo do Estado autorizou a ampliação do concurso de praças, que previa inicialmente a contratação de 600 soldados, passando para 1.200. Com a posse de 698 praças em 2026, um novo concurso será aberto para preencher as 502 vagas restantes.

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ESTRUTURAÇÃO – A Polícia Científica do Paraná teve uma ampliação no número de servidores no período de 2019 a 2026 que representa um acréscimo superior a 80% em relação ao efetivo de 2018, caracterizando-se hoje como uma das melhores, mais bem equipadas e remuneradas do Brasil. No período de 2019 a 2026, a PCIPR recebeu 814 novos servidores e está previsto o ingresso de mais 27 ainda este ano, somando 841 no período.

Já a Polícia Penal do Paraná, que não realizava concurso desde 2014, teve a contratação de 525 novos policiais penais de 2019 a 2026. Outros 324 estão fazendo curso de formação para ingresso na PPPR, totalizando 849 no período. Um fato importante para a categoria foi a sanção por parte do Governo do Paraná, esta semana, da lei que promove a isonomia da carreira da Polícia Penal com as demais forças de segurança. A lei reestrutura a carreira, aprimora a evolução funcional e remuneratória dos policiais e garante tratamento equivalente ao das demais forças, beneficiando 3.766 servidores ativos, veteranos e pensionistas.

“Além da expansão, tivemos também grandes vitórias na estruturação das carreiras dos policiais, melhorando salários, criando planos de progressão e oferecendo oportunidades de aprendizado e especialização para o crescimento profissional. Segurança pública se faz com muito suor e também com inteligência e preparo técnico e as nossas polícias têm tudo isso de sobra”, destaca o secretário Sanson.