Governo de Sergipe lança Rede de Recursos Humanos para fortalecer gestão de pessoas no setor público

Nesta quarta-feira, 5, o Governo do Estado, por meio da Secretaria de Estado da Administração (Sead), lançou a Rede de Recursos Humanos do Governo de Sergipe. O evento, realizado no Memorial de Sergipe, teve como objetivo fortalecer a gestão de pessoas no setor público, promovendo colaboração, inovação e desenvolvimento profissional.

A secretária de Estado da Administração, Lucivanda Nunes, destacou a importância da integração entre a Superintendência Geral de Recursos Humanos (SGRH) e as unidades setoriais. "Estamos focados na valorização dos servidores e na modernização das práticas de RH, buscando ampliar a eficiência, engajamento e impacto positivo da administração estadual", afirmou.

Durante o evento, foi anunciada a oferta de 60 vagas para servidores estaduais no curso de pós-graduação em Gestão de Pessoas e Bem-Estar Organizacional, em parceria com a Universidade Tiradentes (Unit). O curso será presencial e visa qualificar os servidores que atuam na área de recursos humanos, aprofundando o debate sobre a fundamentação da gestão de pessoas e seu impacto no bem-estar organizacional.

A secretária ressaltou que esta ação é apenas o início de um projeto maior de capacitação para os profissionais da área. “Esse é o primeiro de outros programas que pretendemos lançar. A grade curricular foi pensada com zelo para atender às necessidades do setor e iniciar uma caminhada de aprendizado contínuo”, explicou Lucivanda.

Ana Margarethe, representante da Universidade Tiradentes, enfatizou a relevância da iniciativa para a qualificação dos servidores: “A ação faz parte de um conjunto de iniciativas voltadas à capacitação contínua, promovendo melhorias tanto na gestão quanto no ambiente organizacional”.

O evento também contou com apresentações de Aldecy Mecenas, presidente da Associação Brasileira de Recursos Humanos em Sergipe, e Jaqueline Xavier, professora da Unit. Além disso, representantes da Motriz, Karina Kikuti e Vitória Victorino, também marcaram presença, sob coordenação do professor Henrique Santana, da Escola Nacional de Administração Pública (Enap).

Servidores empolgados

A superintendente geral de Recursos Humanos, Bianca Braga, ressaltou que a integração das equipes de RH das diversas secretarias e órgãos estaduais é fundamental para otimizar o trabalho. “Hoje reunimos mais de 100 servidores responsáveis pela área de gestão de pessoas. A troca de informações e experiências visa criar uma superintendência única, ou, ao menos padronizar as práticas de RH”, explicou.

Júlio César Alves, diretor-geral de pessoal da Sead, ressaltou a importância desse encontro para fortalecer a interação entre os gestores de RH, destacando o impacto positivo dessa troca de experiências. “Esse evento foi essencial para fortalecer a conexão entre os profissionais, que muitas vezes só têm contato por e-mail ou telefone”, afirmou.

Já Karine Nogueira, gerente-geral de Cadastro, Movimentação e Controle da Sead, pontuou que a padronização das práticas entre os RHs de todas as secretarias e órgãos facilitará a gestão e tornará os processos mais ágeis e eficientes. “Nosso objetivo é reduzir a burocracia e garantir que os servidores tenham seus registros e direitos assegurados de maneira mais rápida e organizada”, concluiu.

Felipe Sampaio, servidor da Secretaria de Estado da Saúde (SES), reforçou a importância do encontro para o fortalecimento das políticas públicas voltadas aos servidores: "O RH é a principal ferramenta para promover mudanças, valorizar os servidores e estruturar políticas que tragam benefícios reais para eles".

Maria Angélica, servidora do Instituto Tecnológico e de Pesquisas do Estado de Sergipe (ITPS), destacou o impacto positivo da capacitação na qualificação dos servidores públicos: "Essa iniciativa nos ajuda a oferecer informações mais coerentes e responsáveis, garantindo que os direitos humanos sejam respeitados e promovendo um atendimento de melhor qualidade".

Vânia Andrade, servidora da Fundação de Cultura e Arte Aperipê de Sergipe, expressou sua empolgação com a pós-graduação oferecida aos servidores da área de RH. "Estou muito animada para participar desse curso e, assim que as inscrições forem abertas, farei a minha. Tenho certeza de que será uma grande oportunidade de aprendizado", concluiu.